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NOUS RECRUTONS

Rejoignez nos équipes

Clinique de La Ciotat recrute. Découvrez les opportunités de carrière, les profils recherchés et postulez en ligne.

NOTRE ÉTABLISSEMENT EN CHIFFRES

Une équipe à dimension humaine

60 Salariés
15+ Métiers représentés
24h h/24 — services soins, bloc, réa
PROFILS RECHERCHÉS

Postes ouverts en priorité

Nos besoins du moment dans les services soins, bloc et anesthésie. Recrutement permanent.

IDE

Infirmier·e Diplômé·e d'État

Postes CDI / CDD, jour ou nuit, en service de chirurgie ou de médecine. Encadrement par cadre de proximité.

IBODE

Infirmier·e de Bloc Opératoire

IDE de bloc ou IBODE — toutes spécialités chirurgicales. Formation continue prise en charge.

IADE

Infirmier·e Anesthésiste

IADE diplômé·e d'État pour le bloc opératoire et la consultation pré-anesthésique. Équipe de 12 médecins anesthésistes.

SSPI

IDE Salle de Surveillance Post-Interv.

Surveillance post-opératoire et soins immédiats post-anesthésie. Travail en équipe pluri-pro.

MAR

Médecins Anesthésistes-Réanimateurs

Postes médicaux pour le bloc opératoire et la réanimation 10 lits. Statut libéral.

AS

Aide-soignant·e diplômé·e

Aide-soignant·e DE pour les unités de chirurgie, médecine, USC. CDI et CDD.

MERM

Manipulateur·rice électroradiologie

Pour le service d'imagerie médicale (scanner, écho, radio). DE exigé.

KINÉ

Masseur·se Kinésithérapeute

Rééducation pré et post-opératoire en service et USC, sur prescription des praticiens.

PLATEFORME PARTENAIRE

Toutes les opportunités sur esmWORK

Plateforme partenaire : esmWORK

Consultez les offres d’emploi en cours pour Clinique de La Ciotat et l’ensemble du réseau, postulez en ligne et suivez l’avancement de votre candidature. Mises à jour en temps réel.

  • Offres en temps réel pour l'établissement et le réseau
  • Candidature en ligne simplifiée
  • Suivi de votre candidature
  • CDI, CDD, intérim, alternance, vacation
Voir les offres
CE QUE NOUS PROPOSONS

Travailler avec nous

Au-delà du poste, un environnement structuré et bienveillant pour exercer votre métier dans les meilleures conditions.

Formation continue

Plus de 80 % du personnel formé/an

Plan de formation continu (DPC, formations métiers, qualité, sécurité). Plateforme d'auto-formation 24h/24. Encouragement aux VAE et formations diplômantes.

Qualité de vie au travail

QVCT pilotée CSSCT

Démarche QVCT structurée. Salle de repos par service. Médecin du travail dédié. Cellule d'écoute psychologique 24h/24 (numéro confidentiel).

Sécurité et identitovigilance

Engagement HAS

Tous les salariés sont formés aux exigences HAS. Procédures qualité maîtrisées, traçabilité, retours d'expérience (CREX).

Mobilité interne

Mobilité de groupe

Évolutions possibles vers les autres établissements du groupe. Mobilité géographique et fonctionnelle facilitée.

Avantages sociaux

Cadre conventionnel FHP

Mutuelle prise en charge à 60 %, prévoyance, prime de fin d'année, prime de présence, comité d'entreprise actif (CSE).

Communication transparente

Direction accessible

Newsletter interne mensuelle, journées d'intégration, événements d'équipe, accès direct à la Direction sur rendez-vous.

CANDIDATURE SPONTANÉE

Vous ne trouvez pas votre poste ?

Envoyez-nous votre candidature spontanée. Nous l'examinons et la conservons pendant 6 mois dans notre base de données, en conformité RGPD.

  • IDE / Aide-soignant·e
  • IBODE / IADE / SSPI
  • Kiné / MERM
  • Administratif / RH

Stages & formation initiale

Vous êtes étudiant·e en formation soignante, médicale, technique ou administrative ? Notre établissement accueille toute l’année des stagiaires sous l’encadrement de professionnels diplômés.

  • Étudiants en soins infirmiers (IFSI) — toutes années, stages courts et longs
  • Étudiants aides-soignants (IFAS) — modules cliniques en service
  • Étudiants en médecine — stages d’externat sur orientation faculté
  • Élèves IBODE / IADE — bloc opératoire et anesthésie
  • Stagiaires administratifs / RH / qualité

Demandes de stage : adressez votre demande motivée au service RH avec votre convention de stage type. Délai de réponse moyen : 3 semaines.

Une question, un rendez-vous ?

Pour toute question RH, contactez l’accueil de l’établissement. Standard 04 42 71 14 71.